U Parlamentarnoj skupštini BiH održana tematska sjednica „Diskriminacija porodilja u Federaciji BiH – predstavljanje Specijalnog izvješća Institucije ombudsmana za ljudska prava BiH“

 
Povjerenstvo za ostvarivanje ravnopravnosti spolova Zastupničkog doma Parlamentarne skupštine Bosne i Hercegovine (PSBiH) i Povjerenstvo za jednakopravnost spolova Zastupničkog doma Parlamenta Federacije BiH organizirali su danas zajedničku tematsku sjednicu pod nazivom „Diskriminacija porodilja u Federaciji BiH – predstavljanje Specijalnog izvješća Institucije ombudsmana za ljudska prava BiH“.

Cilj zajedničke tematske sjednice, koja je organizirana u suradnji sa Institucijom ombudsmana za ljudska prava BiH i uz potporu Misije OESS-a u BiH, bio je predstavljanje Specijalnog izvješća o stanju zaštite majke i materinstva na području Federacije BiH, kao i ukazivanje na činjenicu da BiH nije ispunila svoje obveze u svezi sa osiguranjem prava na naknadu za vrijeme trajanja porodiljnog odsustva za sve svoje građane i građanke bez diskriminacije.

Rečeno je kako je potrebno da institucije zakonodavne i izvršne vlasti u Federaciji BiH i u županijama odgovorno i koordinirano usvoje i provedu zakon kojim bi problem bio rješen i koji bi poslao poruku da ova država podupire i provodi pronatalitetnu politiku. Upozoreno je na to da, usljed administrativne podjele nadležnosti, u ovom trenutku postoji dvanaest različitih modela za osiguranje ovog prava. Stoga je, kako je rečeno, isplata naknada za osobe koje koriste porodiljno odsustvo veoma neujednačena, a u nekim dijelovima države (županijama) to pravo se ne osigurava.

Sudionicima današnjeg skupa prezentirane su i preporuke iz Specijalnog izvješća o stanju zaštite majke i materinstva na području Federacije BiH. Kako se u njima navodi, ombudsmani sa zadovoljstvom konstatiraju da prava, koja su utvrđena Zakonom o radu Federacije BiH, u velikoj mjeri osiguravaju provedbu međunarodnih standarda ljudskih prava u oblasti zaštite majke i materinstva za zaposlene korisnike i korisnice ovih prava.

Također, navodi se da se u velikoj mjeri osiguravaju i prava u pogledu dužine trajanja porodiljskog odsustva, zaštite radnog mjesta i zabrane diskriminacije, te zdravstvene zaštite na radu i zaštite majki koje doje.

Ombudsmani u Specijalnom izvješću konstatiraju i da je potrebno izvršiti usuglašavanje dijela Zakona o radu, na način da se uredi pravo na porodiljnog odsustvo kao pravo majke, i roditeljsko odsustvo kao pravo obaju roditelja.

Zaključci sa današnje sjednice bit će naknadno formulirani i dostavljeni sudionicima zajedničke tematske sjednice, kao i tijelima nadležnim za provođenje pitanja o kojima je danas razgovarano. (kraj)